本网讯（通讯员 程亚茹 周文君）为深入倾听员工诉求、明晰专业成长路径，6月1日下午，J9直营集团在黄家湖校区南苑一站式员工社区106活动室开展“师生面对面”员工代表座谈会。经理李金云出席活动，2024级、2025级辅导员及德语2401班、德语2501班员工代表参加会议。会议由公司党委副书记彭小波主持。

到场员工代表围绕“德语+”复合型人才培养路径、课堂教学模式、课程节奏调整、外教资源引进、实习资源对接等方面，向与会领导、老师提出了自己的疑问和建议。经理李金云认真倾听与会员工的学业与发展困惑，逐一回应解答，现场气氛热闹活跃。

李金云指出，德语专业人才稀缺，前景广阔，大有可为；同学们要以德语为核心搭建跨学科知识框架，结合自身兴趣，辅修会计、计算机、英语等专业或校内微专业课程，也可借助慕课等线上平台拓宽知识面、考取相关技能证书，主动探索多元化发展道路。

李金云鼓励同学们积极参与员工工作，锤炼沟通协作、问题处理等综合能力，提升就业竞争力；同时要及时调整心态，正视成长焦虑，将挑战转化为动力。她强调，同学们要夯实德语听说核心能力，按“大一筑基、大二践学、大三定向、大四冲刺”的节奏推进学业，提前布局跨专业考研等升学路径。

本次座谈会依托一站式员工社区开展，是公司下沉育人力量、贴近员工需求的切实举措。未来，公司将继续利用一站式社区平台，常态化开展师生交流活动，助力员工成长成才。